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明光市:聚焦“三个一”做好公务员培训工作
[ 字体: ]作者:明光市委组织部 公言悦   发布日期: 2022年04月21日

为建强一支高素质专业化的公务员队伍,明光市着眼公务员教育培训工作,健全培训机制、锻造师资队伍、建设教育基地,实现初任培训锻炼一批、任职培训提升一批、专题培训巩固一批、网络培训覆盖一批,推进公务员培训走深走实。

健全一个科学有效的培训机制。为强化公务员培训的时代性、针对性、有效性,明光市坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,把提高治理能力作为重大任务,强化培训需求调研和制度建设,明确公务员年初培训计划、季度培训任务、月度课程实施的工作方向。2021年以来,明光市委组织部制定培训制度6个,通过科学配置对应课程和教学点,严明纪律规定和疫情防控要求,为高质量培训公务员、高水平服务党和国家事业发展提供了坚强保障。

锻造一支能力突出的师资队伍。明光市完善“领导干部上讲台”制度,建立专兼职教师库,累计吸纳61名既有理论功底又有丰富实践经验的党政领导干部、先进典型、专业技术人员进入师资队伍。在日常培训和网络培训的基础上,鼓励68名专兼职教师开展专题调研、新课试讲、课题评审等活动,积极引导围绕思想理论、工业强市、信访化解、基层治理等工作开设专题培训班,有效提高了公务员专业能力、制度执行力和治理能力。2021年以来,开设专业培训班8个,参学300余人次。

建设一批各具特色的教育基地。明光市充分融合公务员队伍建设及专业人才队伍建设需要,根据培训内容把16个明光市级教育基地合理划分为八大类,包括以鲁山村侯胡郢组为代表的人居环境整治类、以嘉山县抗日民主政府纪念馆为代表的党史军史类、以祝岗村及安徽艾缘农业科技有限公司为代表的村企联建类等。通过把培训班开到田间地头、开到红色基地、开到生产车间,鼓励各级公务员现场看、实地学、当面问,切实把培训实效转化为了推动工作的强大动力。2022年,全市16个市级教育基地计划举办30个公务员培训班,研学参学2600余人次。

    
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