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来安县召开“青蓝人才工程”第一批总结会暨第二批启动会
[ 字体: ]作者:来安县委组织部   发布日期: 2022年06月24日

为深入贯彻落实中央和省委人才工作会议精神,加强全县经营管理人才特别是新生代企业家队伍建设,6月24日上午,来安县召开“青蓝人才工程”第一批总结会暨第二批启动会,来安县委常委、组织部长王燕出席并讲话,组织部副部长凌宏宝主持会议。挂职的8名新生代企业家,接收挂职人员的8家单位主要负责人参加启动会。

王燕表示,新生代企业家是企业发展的重要力量,是全县发展新经济和推进转型升级的战略资源。希望参加此次挂职锻炼的新生代企业家,牢记使命强服务,不负重托创新业,以更高的站位、更准的定位,在推动来安融入长三角一体化,实现高质量发展上展现更大作为,做出更大贡献。

会上,王燕提出三点希望和要求,一是各挂职部门要尽最大努力为新生代企业家挂职工作创造有利条件。要提高重视程度。各挂职部门要秉持对来安发展负责的态度,认真做好此项工作。要营造良好环境。各挂职部门要尽最大努力,积极为新生代企业家了解熟悉情况有效开展工作搭建舞台,创造条件。要抓好工作落实。要严格落实挂职部门主体责任,要有针对性地制定本部门的挂职方案,及时调整和优化工作安排。二是新生代企业家要有方向,坚定爱党爱国的信念。政治上要牢牢把准方向、坚定立场,争做中国特色社会主义事业的优秀建设者。要有传承,做强创业创新的基因。要继承和发扬老一辈企业家艰苦奋斗、奋发有为、敢为人先的优良传统。同时,也要目光远大,找准与长三角地区一体化、高质量发展的结合点和发力点。要有追求,培养思源思进的格局。在挂职过程中,要尽快融入新角色,积极为挂职单位建言献策,多干实事、多办好事,认真完成“五个一”任务,“全方位、立体化”的提升自身能力。要有底线,恪守慎独慎微的自律。应遵章守纪,严格自律,坚定理想信念。三是人才办与人才发展促进中心要全程指导、全面参与。要牵头抓总。当好“总导演”,要通盘考虑,认真谋划,随时完善挂职工作总体方案,指导、协调、督促好各部门的挂职培养工作。要密切跟踪。时刻了解掌握各部门、各企业家的挂职动态,对挂职过程中遇到的新情况、新问题,及时研判、妥善解决。要注重宣传。全面收集、深入挖掘此项工作中涌现出来的好做法、新成果,认真总结提炼。

启动会上总结了第一批“青蓝人才工程”工作开展情况;领学《关于开展来安县第二期“青蓝人才工程”暨新生代企业家挂职培养计划的通知》文件精神及第二批挂职培养工作相关安排;8名新生代企业家逐一发言,展示了全县新生代企业家良好的形象和强烈的社会责任感,纷纷表示在未来三个月内,将在挂职岗位上虚心学习、潜心工作,交上满意的答卷,不辜负组织的关怀和厚爱。各接收单位主要领导依次发言,表示将组织专人进行对接,全力做好此项工作。


    
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